（1）确立“讨好”他人的意识。讨好他人并非卑躬屈膝，而是在人际交往中建立与他人的良好关系。我们应该意识到，与人交往并非只靠真诚就可以成功，注意把好消息带给他人，才容易使我们赢得信任、成为广受欢迎的幸运之星。
（2）采取积极行动。我们要注意收集与他人密切相关的好消息，并及时传递给对方；检查自己是否给对方带来喜悦。
培养正确识人的心智
正确进行人际交往，需要有知人之明。知人才能择友，知人才能善任，知人才能正确处理亲友关系、同事关系以及各种社交关系。识别人才是一门大学问，组织领导者只有准确地把握对方的性格、优缺点与心理特点，才能恰如其分地使用人才、发挥其工作潜能；个人只有正确判断朋友的理想、为人处世的方式，双方才能顺利交往。
除血缘关系以外，人际关系的建立都以互相认识了解为基础。互相认识了解，才能开始交往，认识了解的深度，决定双方交往的稳定程度和亲密程度。在实际生活中，人们在不同场合通常表现出迥异的言行，其中既有交际与工作的需要，也有人性复杂多变的诱因。所以我们要正确识人、善于识人。